Kademeli emeklilik bekleyen milyonlarca çalışanın talebi gündemden düşmüyor. EYT düzenlemesinden yalnızca sigorta başlangıç tarihi nedeniyle yararlanamayanlar, yaş ve prim şartlarının işe giriş tarihine göre kademeli biçimde yeniden düzenlenmesini istiyor.
Kademeli emeklilik çıktı mı?
Hayır. 2026 yılı itibarıyla kademeli emekliliği yürürlüğe koyan yeni bir kanun bulunmuyor ve resmi bir yaş-prim tablosu açıklanmış değil. Sosyal medyada dolaşan “kademeli emeklilik çıktı” veya kesin yaş ve prim tabloları bu nedenle yürürlükteki bir düzenleme olarak değerlendirilmemeli.
Ama dosya Meclis’te
TBMM kayıtlarına göre 3 Mart 2025’te sunulan 2/2959 esas numaralı kanun teklifi, işçiler, memurlar ve sözleşmeli personel için kademeli emeklilik düzenlemesi yapılmasını ve bazı prim ödeme gün sayılarının düşürülmesini amaçlıyor. Teklif halen Plan ve Bütçe Komisyonu’nda bulunuyor.
Konu 2026’da da Meclis gündemine taşındı. 3 Haziran 2026 tarihli bir yazılı soru önergesinde kademeli emeklilik talepleri doğrudan Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’a soruldu. Bakanlığın cevabı 17 Ağustos 2026’da TBMM kayıtlarına girdi.
Bir gün fark, yıllarca bekleyiş tartışması
Kademeli emeklilik talebinin merkezinde 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olan çalışanlar bulunuyor. EYT sonrasında çok yakın tarihlerde işe başlayan çalışanlar arasında emeklilik koşullarında oluşan fark, talebin temel gerekçelerinden biri olarak gösteriliyor.
13 Şubat 2026 tarihli başka bir TBMM soru önergesinde de sigorta başlangıcındaki küçük farklılıklar nedeniyle çalışanlar arasında 17-20 yıla varan emeklilik farkları oluştuğu savunuldu ve prime dayalı kademeli bir sistem için Bakanlığın çalışma yapıp yapmadığı soruldu.
Bekleyenlerin talebi ne?
Talep, herkese aynı anda ve aynı koşullarla emeklilik verilmesinden ziyade; sigorta başlangıç tarihi, prim günü ve çalışma süresini dikkate alan daha kademeli bir geçiş modeli oluşturulması yönünde. Hangi yılların kapsanacağı, yaşların kaç olacağı ve kaç prim günü isteneceği ise ancak yasalaşmış bir düzenlemeyle kesinleşebilir.
Kırmızı Not: Bu insanların sesi duyulmalı
Kademeli emeklilik bugün yürürlükte değil. Bunu “müjde” diye sunmak doğru olmaz. Fakat düzenleme bekleyen insanların talebinin yok sayılması da doğru değil.
EYT ile çizilen sınırın hemen dışında kalan, yıllarca prim ödeyen ve aradaki büyük yaş farkının yeniden değerlendirilmesini isteyen çalışanlar seslerinin duyulmasını istiyor. Meclis’te teklif var, soru önergeleri var ve toplumsal talep devam ediyor. Bundan sonrası siyasi iradenin bu talebe nasıl karşılık vereceğine bağlı.
Kademeli emeklilik bekleyenlerin talebi açık: “Aynı emeğe, daha adil bir geçiş.” Bu dosya kapanmış değil.